纺织服装周刊记者-任丽君 李文水
近日,际华三五四三针织服饰有限公司召开纪念建党95周年暨“两学一做”学习教育推进会。
公司党委书记、执行董事李圣贺代表公司党委做总结,党委委员、总经理李俊宣读《关于表彰先进党支部、优秀共产党员的决定》,党委副书记李新军主持会议,120余名党员参加。
本次大会将纪念表彰大会和“两学一做”学习教育推进会“两会套开”,会议议程紧凑高效务实。
李圣贺在党委年度工作报告中回顾党的光辉历史,明确肩负的历史使命,重点指出,一年来,际华三五四三公司党委围绕生产经营中心工作和年度预算目标,切实履行“两个主体”责任,以促进公司健康发展为主题,以发展和谐劳动关系为主线,以加强基层组织建设为重点,积极唱响改革创新、依法治企主旋律,扎实开展“三严三实”和“两学一做”学习教育,巩固和拓展党的群众路线教育实践活动成果,大力提升党建科学化水平,为企业改革发展提供了坚强有力的思想保证、组织保障和精神动力。
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李圣贺就推动“两学一做”学习教育再升温、再深化,以“两学一做”学习教育促进提质增效工作,提出三点要求:
一是进一步增强学习教育的自觉性。
对照学习教育的目标深化学习。“两学一做”学习教育确定了“四个进一步”的目标,即进一步坚定理想信念,进一步增强政治意识、大局意识、核心意识、看齐意识,进一步树立清风正气,进一步强化宗旨观念。要紧紧围绕这个目标,努力做讲政治、有信念,讲规矩、有纪律,讲道德、有品行,讲奉献、有作为的合格党员;结合各自思想工作实际深化学习。在学习教育中,要通过自我反思、民主评议党员、召开组织生活会等方式,引导党员对照党章党规、系列讲话,深入检查自己言行。要坚持边学边改,在学中改、在改中学,不断净化灵魂、端正行为;对照干事担当的“严实”作风深化学习。
二是进一步增强学习教育的实效性。
习近平总书记强调,“学”得怎么样,“做”得是否合格,最终要体现在推动中心工作、促进党和国家事业发展上。对于际华三五四三公司来说,就是要看学习教育是否与贯彻落实创新驱动、军民融合发展国家战略紧密结合,是否与高效圆满完成军品科研生产任务、全力推进提质增效、从严治党等中心工作紧密结合,是否与部门和岗位的履职尽责、发挥主观能动性紧密结合,广大党员干部是否以勇于担当的精神攻坚克难,在推进公司改革发展的主战场奋发作为、建功立业。
三是进一步增强学习教育的生动性。
“两学一做”学习教育是党内经常性教育的一次探索,不是一次活动,也不同于集中性教育,必须根据党内经常性教育的特点和党员队伍实际,不断探索创新学习教育的方式方法,切实增强学习教育的生动性。采取个人自学与集中学习相结合,学习文献与学习先进典型相结合的方法,引导党员牢记党规党纪,牢记党的优良传统和作风,树立崇高道德追求,养成纪律自觉,守住为人、做事的基准和底线。各党支部应根据自身特点,对学习教育的重点内容、组织方式等做出具体安排。特别是要针对流动党员、离退休党员及年老体弱党员等的各自特点,在学习内容、学习要求、组织方式等方面做出灵活安排,既体现从严要求,又切实可行。
李俊宣读了《关于表彰先进党支部、优秀共产党员的决定》。际华三五四三公司党委号召,各党支部和广大共产党员要积极向先进集体和先进个人学习。学习他们迎难而上、敢于担当的创新精神,学习他们不怕困难、勇于争先的拼搏精神,学习他们任劳任怨、不计得失的奉献精神,为企业稳定发展做出应有的贡献。
最后,会议通报表彰了裁剪仓储党支部等4个先进党支部,授予雷传进等28名同志“优秀共产党员”荣誉称号。会上9名新党员进行了庄严的入党宣誓。
来源: 纺织服装周刊
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